Jag hittade en bra infographic hos från Kissmetrics hos Fredrik Stenbeck, men bilden är så stor att jag inte lyckas få till den här på ett bra sätt.
Ni får hålla till godo med en pytteliten bild istället, och länken till Kissmetrics: How Online Marketing Drives Offline Success.
Står du för vad som dyker upp om någon googlar på ditt namn? Det blir vanligare och vanligare att arbetsgivare ‘googlar’ sina anställda, och det kan naturligtvis vara särskilt intressant vid en nyanställning (om det är etiskt rätt är en annan sak…).
Nu när realtidssöken gör sin entré i de etablerade sökmotorerna blir det än mer angeläget att hålla sin närvaro på nätet mer städad. Om du gjort vad du kunnat på den punkten men ändå inte gillar sökresultatet på Google, kan det kanske vara dags att tänka till kring SEO, och sätta igång en liten PR-kampanj?
I dagarna har Microsofts Bing tecknat avtal med Twitter och Facebook som innebär att det går att komma åt information från de båda tjänsterna via sökmotorn. Google är inte långt efter, och annonserar ett liknande avtal med Twitter (dock ej med Facebook ännu).
De båda sökmotorerna blir alltså realtidssökmotorer, och det blir möjligt att söka efter tweets och statusuppdateringar så fort de publicerats.
Det har tidigare skrivits en del om fördelarna med realtidssök, bland annat på TkJ och Join Simon, och fram tills nu har dessa olika sorters söktjänster alltså varit skilda åt. Jag ser definitivt fördelarna med realtidssök, men kan inte låta bli att tycka att det är aningens läskigt att mina status-uppdateringar och tweets kan dyka upp i sökresultatet på Bing eller Google. Vad tycker du?
Läs mer om implementering av realtidssök i etablerade sökmotorer på t ex Metro eller Nätkoll.
Lotta i andra kanaler